Відсутність керівника на роботі: як діяти співробітникам?
У новій ситуації на робочому місці, співробітник скаржиться, що його керівник не виконує свої обов’язки. За словами анонімного автора, менеджер, відповідальний за команду з шести осіб, проводить більшість часу вдома, постійно знаходячи виправдання для відсутності в офісі. Згідно з даними, які він зібрав за два роки, керівник з’являється на роботі лише від двох до п’яти…
